Arbeitsrecht allgemein
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Quotenorientierte Einstellungs- und Beförderungsentscheidungen nach § 5 AGG Eine rechtsvergleichende Untersuchung positiver Maßnahmen und US-amerikanischer Affirmative ActionVerlag:Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der WissenschaftenSchmidt JulianErscheinungsjahr:2011