Human Resources
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Markenorientiertes Human-Resource-Management als Instrument der Internen Markenführung Experimentelle Untersuchung zur Effektivität und Effizienz von MaßnahmenAuflage:1. Aufl. 2022Verlag:Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Springer GablerKrol DavidErscheinungsjahr:2022 -
Nachhaltigkeit im Employer Branding Eine verhaltenstheoretische Analyse und Implikationen für die MarkenführungAuflage:2014Verlag:Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Springer GablerWeinrich KaiErscheinungsjahr:2013 -
Employer Branding Verhaltenstheoretische Analysen als Grundlage für die identitätsorientierte Führung von ArbeitgebermarkenAuflage:2012Verlag:Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler, Gabler VerlagBöttger EvaErscheinungsjahr:2011
