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Wirtschaft

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  1. Das strategische Kompetenzmanagement als ein wesentlicher Bestandteil der Employability
    Das strategische Kompetenzmanagement als ein wesentlicher Bestandteil der Employability Dargestellt am Beispiel eines ICT-Dienstleisters
    Verlag:
    Edition Rainer Hampp
    Wild Andreas
    Erscheinungsjahr:
    2015
    Ladenpreis
    28,60EUR (inkl. MwSt. zzgl. Versand)
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