Human Resources

2 Artikel
In aufsteigender Reihenfolge
  1. Performance Management for Different Employee Groups
    Performance Management for Different Employee Groups A Contribution to Employment Systems Theory
    Auflage:
    2009
    Verlag:
    Physica
    Krausert Achim
    Erscheinungsjahr:
    2012
    Ladenpreis
    219,99EUR (inkl. MwSt. zzgl. Versand)
  2. Performance Management for Different Employee Groups
    Performance Management for Different Employee Groups A Contribution to Employment Systems Theory
    Auflage:
    2009
    Verlag:
    Physica
    Krausert Achim
    Erscheinungsjahr:
    2009
    Ladenpreis
    219,99EUR (inkl. MwSt. zzgl. Versand)
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